托诺村委会发布最新招聘信息公告，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求具备责任心、团队合作精神及良好沟通能力的人才，以共同推动村委会工作的顺利开展。招聘岗位包括行政管理、社区服务及项目管理等职位。应聘者需具备相关学历背景及工作经验，熟悉村委会工作流程及相关政策法规。我们提供良好的工作环境及待遇，欢迎符合条件的应聘者加入我们的行列，共同为社区发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及人数
2. 岗位职责及要求
3. 薪酬待遇与福利
4. 招聘流程

托诺村委会现面向社会广泛发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同致力于社区的发展与繁荣，本次招聘旨在选拔优秀人才，充实村委会工作力量，更好地服务广大村民。

招聘岗位及人数

1、村委会主任助理：1名

2、村级事务协管员：2名

3、村级环保专员：1名

4、村级文化活动策划：1名

岗位职责及要求

（一）村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，参与制定并执行村委会工作计划和政策措施。

岗位要求：

1、大专及以上学历，行政管理等相关专业优先。

2、具备一定的组织协调能力和团队合作精神。

3、具备良好的沟通能力和服务意识。

4、有相关工作经验者优先。

（二）村级事务协管员

岗位职责：负责村民事务的协调与管理，包括但不限于土地纠纷、村民福利、社会保障等。

岗位要求：

1、高中及以上学历。

2、熟悉农村工作，具备一定的组织协调能力和沟通能力。

3、具备良好的团队合作精神和服务意识。

4、有相关工作经验者优先。

（三）村级环保专员

岗位职责：负责村庄环境保护工作，包括环境卫生、绿化管理、污染防治等。

岗位要求：

1、大专及以上学历，环保、资源等相关专业优先。

2、具备较强的组织协调能力和执行力。

3、具备良好的团队合作精神和责任感。

4、有环保工作经验者优先。

（四）村级文化活动策划

岗位职责：负责策划和组织村庄文化活动，丰富村民精神文化生活。

岗位要求：

1、大专及以上学历，文化、艺术等相关专业优先。

2、具备较强的创意策划能力和组织协调能力。

3、具备良好的沟通能力和团队合作精神。

4、有相关工作经验者优先。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式编制，薪酬待遇按照托诺村委会相关规定执行，福利包括但不限于年终奖、五险一金、带薪休假等，具体薪酬待遇面议。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至托诺村委会官方招聘邮箱（邮箱地址详见文末），报名截止日期为招聘公告发布之日起至XXXX年XX月XX日。

2、资格审查：托诺村委会将对报名者进行资格审查，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将接到面试通知，面试时间和地点另行通知，面试时需携带个人简历、相关证明材料等，面试环节包括笔试和面试两部分，笔试主要考察应聘者的专业知识；面试主要考察应聘者的综合素质和应变能力，面试结束后，托诺村委会将根据面试情况确定录用人员名单并通知其办理入职手续，未被录用者不再另行通知，请应聘者确保联系方式准确无误并保持电话畅通以便接收通知，托诺村委会承诺对招聘过程严格保密应聘者个人信息，如发现虚假信息或冒名顶替等情况将取消其应聘资格并追究相关责任，希望广大求职者本着诚信原则参与应聘过程共同营造良好招聘氛围最后托诺村委会期待您的加入让我们携手共创美好未来！共同致力于托诺村的发展与进步为村民提供更优质的服务和更美好的生活环境，五、联系方式及注意事项1. 联系方式：（请在此处添加托诺村委会的联系方式，如联系电话、邮箱等）2. 注意事项：（1）报名者需确保所提供的个人信息真实有效。（2）报名者需遵守招聘纪律和规定如有违规行为将取消应聘资格。（3）如有任何疑问请通过官方渠道进行咨询。（4）请务必关注托诺村委会官方网站以获取最新招聘信息，衷心感谢广大求职者的关注与支持！托诺村委会期待您的加入共同为托诺村的发展贡献力量！   托诺村委会                                      日期：（具体发布日期）