百色市文化局最新招聘信息发布，诚邀热爱文化事业的人才加入。招聘岗位包括文化活动策划、文物保护修复、艺术表演等。要求应聘者具备良好的职业素养和团队合作精神，有相关工作经验者优先考虑。此次招聘旨在充实文化局人才力量，推动本市文化事业繁荣发展。欢迎有志之士报名，共同为传承和弘扬优秀文化贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件及岗位职责
3. 招聘流程

随着百色市文化事业的蓬勃发展，为满足日益增长的文化需求，提升公共文化服务水平，百色市文化局现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚挚邀请热爱文化事业，具备专业技能和团队精神的您加入我们的队伍，共同为繁荣百色市文化事业贡献力量。

招聘职位及人数

1、文化产业发展规划师：3名

2、文化活动策划师：5名

3、文化遗产保护专员：2名

4、文化市场管理员：若干名（根据实际需求而定）

招聘条件及岗位职责

（一）文化产业发展规划师

招聘条件：

1、本科及以上学历，文化产业管理、规划等相关专业；

2、具备较强的项目策划、文案撰写和沟通能力；

3、具备良好的团队协作精神，具备较强的抗压能力。

岗位职责：

1、负责文化产业项目的规划、设计与实施；

2、协助制定文化产业政策，推动文化产业创新发展；

3、负责与相关政府部门、企业沟通协作，推动项目落地。

（二）文化活动策划师

招聘条件：

1、大专及以上学历，文化学、新闻传播、市场营销等相关专业；

2、具备良好的创意能力和活动策划能力；

3、具备较强的组织、协调、沟通能力。

岗位职责：

1、负责文化活动的策划、组织与实施；

2、负责文化活动的宣传推广，提高活动影响力；

3、评估活动效果，总结经验教训，不断优化活动策划方案。

（三）文化遗产保护专员

招聘条件：

1、本科及以上学历，文物与博物馆学、文化遗产保护等相关专业；

2、具备较强的文物保护意识及专业知识；

3、具备良好的研究能力和写作能力。

岗位职责：

1、负责文化遗产的普查、登记与评估；

2、制定文化遗产保护方案，推动保护措施的实施；

3、负责文化遗产保护项目的宣传教育工作。

（四）文化市场管理员

招聘条件：根据岗位需求而定，要求具备良好的职业素养和敬业精神。

岗位职责：负责文化市场的监督管理，维护市场秩序，保障消费者权益。

具体岗位要求详见招聘公告。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，报名者需按照招聘公告要求提交相关材料，通过资格审查后参加笔试和面试，具体时间和地点将在报名结束后通知符合条件的报名者，体检合格的候选人将正式录用，录用后，将根据岗位需求进行培训和试用期考核。